「山王病院」の看護師求人データ

山王病院の基本データ

山王病院の第二新卒看護師向け教育･研修制度

山王病院では、新人教育研修を充実させ、患者さんの要望に向き合える看護師育成を行っています。ゆっくりと患者さんと対話し、何を求め、何に困っているかを確認しながら患者さん主体の看護が提供できる人材育成に励んでいます。

新人看護師には、プリセプターが一人付き、教育委員を中心に病棟全体でサポートする雰囲気づくりを行っています。新人看護師は、多くの不安と疑問を抱えながら日々実践を行っています。教育者がわのゆとりある対応と、勤務体系作りにより馴染みやすい働きやすい環境を整えるよう計らっています。新人看護師と、現任看護師同士のコミュニケーションを十分に図り、親睦を深め、仕事をし易い環境づくりを行っています。

第二新卒で、人間関係や敷く場に馴染みにくく早期退職に至った若手看護師も、周囲のサポートにより仕事に楽しみを感じながら実践できる環境が整っています。個人の自己能力開発にも支援体制を敷き、院内外研修の参加や資格取得による自律した自己研鑽には高評価を与えられるよう評価しています。

自分のやる気を正しく評価されれば、次の目標へのチャレンジにも前向きになれます。ラダー制度に活用により、目標を明確化し、段階的に着実な能力開発を支援しています。

山王病院の特徴

山王病院は、職員の温かい対応と、患者さん主体の医療を提供する医療機関として診療を実践しています。接遇と基本マナーやルール、社会人としての立ち振る舞いを弁えた職員教育を実践し、患者さんの要望に応えられる人材育成に力を注いでいます。

また、個々の能力開発にも着目し、職員同士切磋琢磨しながら知識や技術の向上に勤め、医療提供レベルの向上を目指しています。疾患治療と、予防医学、婦人科系の疾患や妊娠・出産などあらゆる健康段階に対応できる医療体制を整えています。質の高い医療から患者さんの満足度を高められる診療体制をこれからも永久に追求していくこと考えています。医療とは、命の現場です。

また、疾患を有する患者さんは、療養による生活の変化から多くのストレスを感じています。そのストレスを最小限にとどめられるようプライバシーに配慮し、療養環境は個室で、静かな空間を過ごせるよう施設配置しています。

山王病院では、人の出生から人の最期まで、責任もって誠実に関わり、その人の一生と健康を預かる病院である為に、日々の診療を行っています。人々から愛される、求められる職員の能力開発と、人々のニーズに応じた治療が行える環境整備にこれからも力を注いでいきます。

ひよこマザーのワンポイントメモ

山王病院では、職員の働きやすい職場環境の実現のために個人のライフスタイルに合わせた就労環境を用意されています。若い看護師、子育て中の看護師、熟練した経験のある看護師では、仕事に対する考え方ら働き方の希望は異なります。その要望に応じた就労スタイルを実現する事で、より充実した私生活と看護師生活を送ることが出来ます。

個々の思いの充足は、仕事の活力ややる気に関与します。自分の力を最大限に発揮できるよう勤務に関して配慮される職場です。

第二新卒で仕事が忙しく、「もう自分には無理だ」と感じて退職した看護師でも、要望に応じた就労スタイルを実現できる山王病院では看護師として継続して勤務できる場所となるのではないでしょうか。看護師としての新たなな一歩を踏みだす事が出来る職場環境があります。次こそはと、充実した看護師生活を始められるチャンスを自ら手繰り寄せてみてください。